摘自腾讯专栏文章：http://view.news.qq.com/original/intouchtoday/n3970.html

谈到菲律宾，绝大多数人首先想到：菲律宾女佣。 在许多国家和地区，如果菲律宾女佣没有在家中，那么即使是最富有的人也不能算作上层阶级。 在意大利，菲律宾女佣“干净，诚实，深入天主教”，他们成为“小国家”。 拥有菲律宾女仆被认为是优雅和地位的象征。

对于引进菲佣的消息，不少人心存疑虑：我国也有大量的低端劳动力，引入菲佣，会让本土保姆无工可打。

这就有些多虑了。限制外国人就业，保护本国人优先就业，这是各国的通行做法。即使内地城市真的开放试点，各城市引入菲佣的数量很可能采取“配额制”，合法菲佣的数量不会激增。何况中国的家政服务市场很大，2017年从业人员预计达2800万，即使目前国内的菲佣都合法，也不过20万人，不足整个行业从业人数的1%。

更重要的是，菲佣的供给方——菲律宾，未来很可能逐步减少外佣输出。菲佣虽然是菲律宾的名片，但对菲律宾来说（对任何国家也一样），这并不是一个值得骄傲的名片。菲律宾20世纪70年代开始大规模输出劳工，是因为当时该国失业率高、经济困难，输出劳工是为了赚取外汇，降低失业率。

有业内人士认为，作为曾经的亚洲富国（20世纪60年代），菲律宾不是真心提倡菲劳输出，尤其是女佣。菲律宾几经沉浮，近年来经济已开始反弹，就业机会也有所增加。此外，与亚洲很多面临老龄化困境的国家相比，菲律宾还有巨大的人口红利尚待释放——到2045年，处于工作年龄（15-64岁）的人口占总人口的比例上升至67.5%。

引进菲佣，就是引入竞争，步子应该更大些。从中国改革开放，尤其是入世的经验看，越是竞争充分，尤其是引入外资参与竞争的行业，发展越快，服务越好。开放制造业，更是让中国成了世界工厂。

目前，我国的家政服务市场虽大，但整体服务水平较低，找不到靠谱的保姆，成为很多家庭的烦心事。而保姆杀人案，保姆纵火案，以及形形色色的保姆虐童事件，更是加剧了人们对保姆的不信任。

引进菲佣，她们会凭借自身的专业素养，迅速占领高端市场，短时间内，本土保姆会受到一定的冲击，但充分竞争和收入差距，比任何口号和整改措施都更能促进行业服务水平的进步。

媒体目前的报道是，中菲双方正在研究为菲佣提供10万比索月薪(约合人民币1.3万)的可能性。虽然最终工资可能不会这么高，但这透露了一个重要信息——试点城市引入菲佣的目标客户很可能是富裕家庭，普通家庭很难享受到引进菲佣的实惠。

实际上，内地引入菲佣的步子完全可以更大些。以香港地区为例，面对香港居民对菲佣的巨大需求，香港政府及时调整了外佣政策，改限制雇请菲佣为登记和岗前培训，并依法保障外佣的合法权益。同时，为雇请外佣设定了一个较低的门槛，目前月收入不低于15000港元（约13000人民币）的香港家庭即有聘请外佣的资格，外佣的月工资不低于4310港元（约3700人民币）。香港借此吸引了大量的廉价劳动力，一个照顾六口之家的菲佣，月薪仅为5300港元。

如果内地城市能多引进些菲佣，家中的老人和小孩得到更好的照顾，年轻人的家务负担会减轻，也能把更多的精力投入到工作中。从这个角度看，引进菲佣，也是在拉动中国经济发展。

转载自菲佣网